Pelatihan Coaching dan Mentoring ASN untuk Meningkatkan Kinerja Pegawai
Pengembangan sumber daya manusia aparatur menjadi salah satu bagian penting dalam mewujudkan birokrasi yang profesional, adaptif, dan berorientasi pada hasil. Pemerintah daerah tidak hanya membutuhkan ASN yang mampu menyelesaikan pekerjaan administratif, tetapi juga pegawai yang memiliki kemampuan berpikir kritis, beradaptasi terhadap perubahan, berkolaborasi, serta terus meningkatkan kompetensinya.
Dalam konteks tersebut, Pelatihan Coaching dan...